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ハラスメント防止に関する基本方針策定のお知らせ

株式会社フィールドサーブジャパン
9月30日
読了時間: 2分

株式会社フィールドサーブジャパンは、2026年10月1日からの法改正への対応ならびに、当社に関わる皆様が安心して働き、求職活動等を行うことのできる環境づくりの一環として、以下の基本方針を策定いたしました。

 

【カスタマーハラスメントに対する基本方針】

お客様・お取引先等からの正当なご意見やご要望には引き続き誠実に対応するとともに、社会通念上許容される範囲を超える言動から社員・派遣スタッフ等の就業環境を守るため、当社としての基本的な考え方および対応方針を定めています。

「カスタマーハラスメントに対する基本方針」は会社概要の対象リンクよりご確認ください。

 

【求職者等に対するセクシュアルハラスメント防止方針】

当社への応募、登録、採用選考、派遣就業への応募その他の求職活動等を行う方が安心して活動できる環境を確保するため、セクシュアルハラスメントの防止、相談および対応に関する基本方針を定めています。

「求職者等に対するセクシュアルハラスメント防止方針」は会社概要の対象リンクよりご確認ください。

 

当社は今後も、社員・派遣スタッフ、求職者、お客様、お取引先その他当社に関わる皆様の権利と尊厳を尊重し、安心できる環境の整備と適切な事業運営に努めてまいります。

 



株式会社フィールドサーブジャパン

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